АНГЛИЙСКИЙ ДЛЯ HR-МЕНЕДЖЕРОВ

Этот эксклюзивный курс предназначен для специалистов в области HR-менеджмента, которым английский язык необходим в профессиональной деятельности, а также желающим усовершенствовать знания английского языка со специализацией в сфере управления персоналом.

Основная задача курса – формирование и расширение активного словарного запаса в области специализированного английского языка в сфере HR-менеджмента для практического использования в профессиональной деятельности.

Программа рассчитана на специалистов, владеющих английским языком на уровне от Intermediate и выше.

Особенности курса:

• Активное и быстрое вовлечение в практическую бизнес-лексику HR-менеджмента;
• Группы, состоящие из HR-специалистов, позволяют обмениваться опытом в режиме обсуждения актуальных задач управления персоналом

Процесс обучения:

Занятия проходят в виде ролевых игр, диалогов, анализа реальных ситуаций, в которых ежедневно оказываются HR-менеджеры. Практические задания включают: кейс метод, обсуждения, презентации, задания на аудирование, работу в парах, выполнение различных письменных заданий, грамматические объяснения и др.

После успешного завершения курса, участники смогут:

• вести устное общение на темы бизнеса и HR-менеджмента;
• проводить собеседование на английском языке с претендентами на должность; общаться с экспатами в компании;
• активно участвовать в деловых встречах, переговорах, презентациях на темы бизнес и HR-менеджмента;
• уверенно применять терминологию HR-менеджмента при устных и письменных коммуникациях с зарубежными партнерами;
• вести деловую переписку на английском языке, включая переписку по тематике HR-менеджмента;
• писать и составлять информационные материалы, отчеты, документы, презентации по тематике бизнеса и HR-менеджмента;
• участвовать в профессиональных тренингах и семинарах по HR-менеджменту на английском языке;
• читать и понимать статьи, информационные материалы и документацию по тематике HR-менеджмента.

Возможно обучение как в группе, так и индивидуально

СТОИМОСТЬ ИНДИВИДУАЛЬНОГО ОБУЧЕНИЯ